As métricas de employer branding surgem para medir, acompanhar e apontar correções e melhorias. Com elas, o RH tem recurso para avaliar o impacto do empenho voltado para a marca empregadora e melhorá-la constantemente.
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Com o passar da pandemia, foi possível notar o fortalecimento de determinados valores no mundo corporativo. Hoje em dia, um bom salário não é suficiente para atrair e reter os melhores talentos do mercado, é… Leia mais
A experiência do colaborador passa pelo ambiente de trabalho. Neste post, falamos sobre espaços colaborativos e sua influência na jornada profissional.
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Objetivo de todas as empresas que entendem a importância da marca empregadora, construir uma cultura centrada no colaborador não é uma tarefa fácil. Mas é uma tarefa muito possível. Confira tudo aqui!
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A nova era dos benefícios corporativos está aí. Como chegamos até aqui? O que esperar daqui para frente? Como inovar e montar o melhor plano de benefícios para os seus colaboradores? Clique e descubra!
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Neste mercado competitivo por talentos, o RH tem se destacado para compreender as mudanças no cenário corporativo e ser capaz de formular estratégias de atração de retenção de profissionais. Mas, então, como garantir a melhor experiência ao colaborador durante toda sua jornada? Vamos conferir!
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